事故防止の先進的な取組（ASV導入・過労運転防止・社内安全教育等）を補助。メニュー別に補助率1/3〜1/2、上限50〜120万円。jGrants等で電子申請、先着順。
制度データ早見表
| 実施主体 | 国土交通省 ／ 国土交通省（メニューにより輸技協／TOPPAN㈱等が事務局） |
|---|---|
| カテゴリ | 安全 |
| 公募ステータス | 要確認 |
| 補助率 | メニューにより1/3〜1/2 |
| 補助上限 | 社内安全教育（コンサル）1/3・上限100万円／過労運転防止（先進的運行管理）1/2・上限80万円（通信機能付一体型含む場合120万円）／貸切バス研修1/2・上限50万円 ほか |
| 対象 | 中小企業者等（資本金3億円以下または従業員300人以下）で営業所の車両5両以上、過去3年以内に行政処分なし、安全マネジメント方針・目標を策定した自動車運送事業者（バス・タクシー・トラック） |
| 申請期間 | 期間未定（令和7年度（メニューにより終了済み）） |
| 他制度との併用 | 要確認 |
| 最終更新日 | 2026/06/17 |
01制度の概要と対象
事故防止の先進的な取組（ASV導入・過労運転防止・社内安全教育等）を補助。メニュー別に補助率1/3〜1/2、上限50〜120万円。jGrants等で電子申請、先着順。
実施主体：国土交通省 ／ 国土交通省（メニューにより輸技協／TOPPAN㈱等が事務局）
対象：中小企業者等（資本金3億円以下または従業員300人以下）で営業所の車両5両以上、過去3年以内に行政処分なし、安全マネジメント方針・目標を策定した自動車運送事業者（バス・タクシー・トラック）
02補助率・上限額
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 補助率 | メニューにより1/3〜1/2 |
| 補助上限 | 社内安全教育（コンサル）1/3・上限100万円／過労運転防止（先進的運行管理）1/2・上限80万円（通信機能付一体型含む場合120万円）／貸切バス研修1/2・上限50万円 ほか |
03対象経費・メニュー
- ASV（先進安全自動車）装備の導入
- 過労運転防止（IT・遠隔点呼機器、疲労状態測定機器、運行管理機器等）
- 社内安全教育（外部専門家コンサルティング・研修）
04申請期間・ステータス
現在の公募ステータス：要確認
| 区分 | 受付期間 | 備考 |
|---|---|---|
| 令和7年度（メニューにより終了済み） | 期間未定 | 補助対象期間の例: 令和7年4月1日〜令和8年1月30日に購入・取付・支払を完了。賃上げ表明で優先採択。令和8年度の受付は要確認。 |
05併用と注意点
他制度との併用：要確認
公式情報・出典
本ページは2026/06/17時点で公式情報をもとに編集部が整理したものです。補助率・上限・期間・制度内容は改定される場合があるため、申請前には必ず公式サイトで最新情報をご確認ください。